Garantili Minimum Gelir Nedir?



“Garantili asgari gelir” teriminin uygulanabileceği iki önemli duyum vardır. Terimin birincil tanımı, bir ulusun tüm vatandaşlarının temel hayatta kalma vaadine izin veren gelir veya hizmetler ile donatılmasını gerektiren bir toplumsal yapıya ya da teoriye ilişkindir. Garantili asgari gelir, kredi kartı başvurusu worldbazı mesleklerde, bir işçinin ikramiye, ipucu veya komisyona izin verirken ödeneceği asgari tutarı belirlemek için kullanılan bir gelir modelidir.

Sosyal teoride, garantili asgari gelir kavramı, bir hükümetin tüm vatandaşlara temel hayatta kalma araçları sağlamak için çaba göstermesi gerektiği inancına ilişkindir. Gıda, giyim, barınma ve diğer temel ihtiyaçların elde edilmesi için gerekli araçlar, bazı sosyal filozoflar tarafından bir hükümet ve vatandaşları arasındaki sosyal sözleşmenin bir parçası olarak kabul edilir. Gçlendirilmiş yurttaşlar genellikle bu ihtiyaçları iş yoluyla elde etmeyi amaçlasalar da, garantili asgari gelir, yaşlılar ya da engelliler gibi düzenli bir işi sürdüremeyen vatandaşları korumaya yardımcı olmak içindir.

Garantili asgari gelir genellikle yasalar ve sosyal programlar yoluyla yaratılır. Örneğin, öğrenci kredileri, bir eğitim almak için yeterli parayı ödünç almayan kişilere izin verir. Asgari ücret belirlemek, çalışanların gelirlerini koruyarak, çalışmalarına adil bir şekilde ödeme yapılmasını sağlar. Yaşlılar için sağlık sigortası ve emekli maaşı planları, yaşlıların emekli olduktan sonra cezaya çarptırılmaması için çalışır.

Garantili bir asgari gelir asil bir fikir olsa da, pratik kullanıma sokulması zor olmaktadır. Tüm vatandaşlar için yaşanacak bir ücreti güvence altına almak için gerekli olan programların maliyeti, genellikle, bazı vatandaşların sakıncalı bulduğu vergileri ve hükümet görevinin genişlemesini gerektirmektedir. Teorinin bazı versiyonları, yeterlilik sahibi katılımcıların ücretlerinin maliyetini dağıtmaya yardımcı olmak için bazı toplum hizmetlerini veya gönüllü çalışmalarını gerçekleştirmelerini gerektirmektedir, çünkü İşler İlerleme İdaresindeki Depresyon dönemindeki işçiler toplum altyapısını geri yüklemek veya iyileştirmek için ödenir.

Gelir modelleri açısından, belirli bir işe yeni veya giriş seviyesi işçileri çekmek için genellikle garantili asgari gelir kullanılır. Satış işlerinde ve hizmet sektöründe sıkça kullanılan asgari gelir, yüksek performansla artırılabilen bir işçi için temel ücrettir. Örneğin bir telemarketer, saat başına 11 ABD Doları (USD) garantili saatlik ücrete sahip olabilir, cepten kredi kartı başvurusuancak yapılan her satış için bir bonus alır. Bu model, işçilerin yüksek bir düzeyde performans göstermeleri için teşvikler sunarken, çalışmalarına temel bir ücret ödeyecekleri konusunda güven duymalarını sağlar.

Yorumlar

Yorum Gönder

Bu blogdaki popüler yayınlar

Faaliyet Alanı Nedir?

Faaliyet faizi, bir şirketin varlıkların üzerinde sahip olduğu yasal hakları temsil eder. Birçok durumda, varlıklar genellikle kereste, petrol veya taş ocağı gibi arazi veya diğer doğal kaynaklardır. Faaliyet konusu faizi üzerinde faaliyet gösteren şirketler, hem bunlarla ilişkili riskleri hem de karları varsayarlar. Bazı varlıklar - özellikle petrol kuyuları ve maden işlerinde - kullanışlı ürünler nedeniyle işin doğası için önemli riskler olabilir. Bu tür bir anlaşma için kredi kartı başvurusu world   bir başka terim de, ham madde veya mallar için münhasır haklardır. Aktifler üzerinde faaliyet faaliyeti tutarken bol riskle karşılaşan şirketler, daha yüksek başarısızlık olasılıklarına tabidir. İş sigorta poliçeleri bu risk faktörünü azaltmaya yardımcı olabilir. Bir şirket, tehlikeli işlemlerden kaynaklanan potansiyel kayıpları dengelemek için genellikle bir politika uygular. İşçinin yaralanmasına bağlı hasarlar, hasarlı ekipman veya tesisler ve diğer sorunlar bu sigorta p...
Devamı

İş tarihi nedir?

İşletme tarihi, ticari kurumların kökenleri ve gelişiminin akademik çalışmasıdır. İktisat ve siyaset bilimi gibi diğer alanlardan burs alan ekonomi tarihinin bir alt alanıdır. Disiplin bir işletme okulundan kaynaklandı ve tarihsel olarak kurumsal yönetim veya girişimciliğin kökenleri gibi konulara odaklandı. Bilim adamları ayrıca, iş ve işçi ile işçi emeği ve hükümet düzenleyici ilişkileri hakkında yazıyor. Aslında, güçlü bir İngiliz ve Amerikan odak noktası vardı, kredi kartı başvurusu world ancak bugün tarihçiler birçok farklı kültürel ve ekonomik ortamda iş tarihine yaklaşıyorlar. İşletme tarihçileri, ticari kurumların ve bunların yönetim yapılarının, örneğin devletlerin ve küresel pazarlarla olan karmaşık etkileşimlerinin yanı sıra, şirket tarihlerinin gelişimini araştırırlar. Bazen yönetim okulları ile ilişkili olarak, iş tarihi MBA programlarında öğretilen ve kurumlarda uygulanan yönetim ve finansal yapıların kökenleri ile ilgili soruları inceler. Konu Amerika Birleşik ...
Devamı

İş İletişimi Yedi C Nedir?

İşletme, ister bireyler ister gruplar arasında olsun, sözlü ve yazılı bilgi aktarımına büyük ölçüde dayanır. Yedi C’li iş iletişimi, bir kişinin kendi yaşıtları, denetçileri ve müşterileri ile nasıl iletişim kurması gerektiğini detaylandıran yedi kelimenin bir listesidir. Bir kişinin iletmesi gereken bilgi türünü üç ayrıntı - “somut”, “doğru” ve “tamam” dır. Kalan dört kelime, kredi kartı başvurusu world bir kişinin bu bilgiyi nasıl iletmesi gerektiği ile ilgilidir - “açık”, “tutarlı”, “özlü, ”Ve“ kibar ”. Ancak son terim de“ düşünceli ”olarak tanımlanabilir. Bir kişinin veya şirketin sunduğu veya ifade ettiği bilgi türü, iş iletişimi söz konusu olduğunda son derece önemlidir ve bu konuyla ilgili yedi C'den ikisi “somut” ve “doğru” terimleridir. Bir kişi ya da şirket, figüratif olmayan bir terminolojiye dayanmak yerine, her zaman belirli kelimeleri, fikirleri ve örnekleri kullanarak, başkalarının ne söylediğine dair sağlam bir anlayış sağlamalıdır. Net bir resim kadar öne...
Devamı